当写字楼夏季“自熄”中央空调，谁在热浪中投了赞成票？

近日，一则消息在社交媒体上引发热议：某地一栋写字楼内，业主委员会投票决定，今年夏季将不开启中央空调。这项决议迅速成为热词焦点，有网友表示“理解节能环保的初衷”，也有不少上班族大喊“太离谱了”，纷纷吐槽“上班变成汗蒸”。

此举并非孤例。随着节能减排、绿色办公理念的推广，不少商业写字楼开始探索“低碳运营”模式，然而，“不开空调”这一做法却极具争议。写字楼作为高密度人群办公场所，本就聚热显著，加之夏季动辄逼近40度的高温，在封闭空间内长时间工作而无空调辅助，势必对办公效率和员工健康造成不小影响。

更令人关注的是，“投票决定不开空调”这件事，揭示了一个职场生态的冷知识：在很多写字楼内，真正有投票权的是业主，而非在这里工作的租户或普通员工。当节能成为部分业主减负的工具时，承租企业和员工可能沦为被动承受后果的一方。表面是“民主投票”，实则掩盖了利益不对等和话语权失衡的问题。

一些企业已经开始自救，有的购入移动空调和工业风扇，有的则考虑搬离写字楼寻找“能开空调”的办公场所。与此同时，相关监管也应适时跟进：在极端高温条件下，写字楼如若无法保障基本办公环境，是否涉嫌违反劳动安全法规？员工如因高温出现中暑等健康问题，责任应由谁承担？

空调不开了，但热度才刚开始。