在现实生活中,无论是工作场合、社交平台还是私人谈话,有时会听到党员干部“口无遮拦”,甚至出口成“脏”。这类现象在群众中引发了不少争议:党员说脏话,算不算违反纪律?该如何处理?是否需要“上纲上线”?
首先,从党性修养的角度看,党员的一言一行代表着党的形象。习近平总书记强调,“全党必须增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。”一个党员干部在群众面前爆粗口、讲脏话,不仅失了身份,也容易破坏党组织的公信力,损害群众对党组织的感情。
其次,从纪律要求来看,《中国共产党纪律处分条例》中并未专门就“说脏话”这一行为作出明确规定,但这并不意味着可以忽视。“党员不得有损害党的声誉的行为”是一项基本要求,如果党员的言语粗俗、引发社会负面舆论或群众强烈不满,组织有责任进行批评教育,情节严重的,甚至可以按相关条款给予党纪处分。
然而,处理这类问题也要讲究尺度和情境分析。比如,有些党员在私下场合偶尔说几句粗话,并未造成实质性影响,也没有触碰政治纪律和组织纪律,此时应以谈话提醒、批评教育为主,做到既严肃又不失人情;而若是党员在网络平台、公众场合频繁发表低俗言论,甚至借脏话攻击群众或同事,那就必须依纪依规,坚决处理。
此外,各级党组织也应在平时的教育管理中强化党员言行规范,引导党员树立文明自律的意识。开展“党员形象塑造”“文明用语进支部”等活动,用正向引导代替简单批评,提高党员的语言文明素养。
毕竟,一个党的好形象,不只靠口号喊出来,更要靠每一位党员“说得体话,干实在事”来共同维护。
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